香港留学进修_香港优才方案撤销计分方式！

       今日（11月1日）入境处发布了一个震惊香港身份职业的音讯，作为最受欢迎香港人才吸纳方案——香港优才方案改动请求方法了！
       众所周知，香港优才方案选用计分制，分为归纳计分制和成果计分制，总分245分，归纳分数达到80分就能请求，适用的人才范围广，不限职业。
       但今日入境处网站现已把香港优才评核机制改了！
       现在依然分为归纳计分制和成果计分制，但并不是按照以前的方法来打分！

       香港优才计划最新评核机制
       契合一切「根本资历」的请求人，可选择以「归纳计分制」或「成果计分制」承受进一步评核。每名请求人在同一时刻只能提交一份请求，并只能以一种评核机制承受评核。
1、根底资历
       请求人必须契合下列一切根本资历：
       年纪：请求人依据本计划提交请求时，年纪必须为 18 岁或以上。
       财务要求：请求人必须证明能独力负担其自己及受养人（如有）居港期间的日子和住宿开支，不需依赖公共援助。
       良好品格：请求人不得有任安在香港或其他地方的刑事罪过记录或不良入境记录。
       根本学历：请求人必须具有良好学历，一般要求为具有由认可大学或高等教育院校颁授的大学学位。在特别情况下，能附以证明文件的良好技术资历、经证明的专业才能及／或经历及成果亦可获考虑。
       请求人如未能供给令人信纳的证明文件，证明契合上述一切根本资历，其请求将会即时被拒绝，不获继续处理。
       PS：根底条件跟以前相同，没有改变。
2、归纳计分制，12选6，契合条件才干请求
年纪：
     （1）请求人是否50岁或以下
学历：
       (2) 请求人是否持有由合资历大学颁授的硕士或博士学位
       (3) 请求人所持有由合资历大学颁授的硕士或博士学位，是否与「STEM」学科有关，即「科学」、「科技」、「工程」或「数学」
语文才能：
       (4) 请求人是否具有两种言语的良好书写及口语才能
       (5) 请求人是否具有良好的英文书写及口语才能
工作经历：
       (6) 请求人是否具有不少于五年相当于学位程度或专家水平的工作经历
       (7) 请求人是否具有不少于三年相当于学位程度或专家水平在跨国公司或知名企业的工作经历，例如上市公司或位列《福布斯》全球企业 2000 强、《财富》国际 500 强和胡润中国 500 强的企业
       (8) 请求人是否具有不少于三年相当于学位程度或专家水平在特定范畴／职业的工作经历，包括「创新及科技」、「金融」及「国际贸易」（当中包括跨境海运及空运，以及供应链管理）
       (9) 请求人是否具有不少于两年相当于学位程度或专家水平的国际工作经历
全年收入：
       (10) 请求人在紧接请求前一年，全年收入是否达港币 100 万元或以上（或等值外币）
事务一切权：
       (11) 请求人现时是否具有一家事务实体，而该事务实体在紧接请求前一年，全年盈利达港币 500 万元或以上（或等值外币）
       (12) 请求人现时是否具有一家上市公司
香港优才名校：
       合资历大学是指劳工及福利局为本计划拟定的合资历大学归纳名单（下称「归纳名单」）上载列的大学／院校。该「归纳名单」是依据以下两项而拟定：
       (a) 高端人才通行证计划下的合资历大学；
       (b) 以及 (b) 过去五年在QS全球工商管理硕士课程排名及《金融时报》全球商学院工商管理硕士课程排名位列前十名而专门供给研究生课程的大学／院校。为免生疑问，从合资历大学建立的持续和专业教育学院、分校、延伸学院或隶属学院等所获取的学历，将不予承受。
       所有申报的学历，必须符合香港认可的硕士或博士学位的标准。为免生疑问，声誉硕士／声誉博士学位或并非由国家认可或注册组织颁授的学位，将不予接受。
       对比以往的大学名单可以看出来，差异蛮大的，有些以前上榜的加分大学没有了，也新加入了不少新的学校。
       ③关于世界工作经验的定义
       就世界工作经验的评核原则而言，有关世界工作经验须为请求人在原居国家／地区以外取得并相当于学位程度或专家水平的工作经验。
       ④关于事务实体的定义
       事务实体是指经法律认可的公司／企业，且请求人可对其行使法律上和财政上的控制权。事务所有权可通过以下方法建立：
       (a) 请求人肯定实益具有一家非上市公司百分之五十或以上的所有权权益，从而对有关事务有控股权和影响力；或
       (b) 请求人持有一家上市公司相当比例的股份，通常指肯定实益具有百分之十或以上的所有权权益，证明请求人对该公司的策略方针、营运决策及全体管治有相当程度的所有权、控制权及影响力。

3、成果计分制
       本方案亦为具备超凡才干或技能并具有杰出成果的个别人士，提供另一种请求来港的评核机制。这类其他请求人可选择以「成果计分制」承受评核。此计分制的要求极高。
请求人如被以为契合下段所述此计分制所列的其中一项评核原则，即视为契合请求资历并可获评核委员会作进一步评核。不契合者则被视为不契合请求资历，其请求会即时被拒绝。
「成果计分制」的评核原则包含：
       请求人曾取得杰出成果奖（例如奥运奖牌、诺贝尔奖、国家/国际奖项）；以及
       请求人能够证明其作业得到同业必定，或对其界其他开展有重大贡献（例如有关职业的终生成果奖）。
       成果计分制的要求没有改变，仍是跟曾经相同，而归纳计分制的变化则是非常大的。
       综上能够看出来，以后香港优才的请求标准，比以往高许多！
       现已递交请求的朋友不用过于忧虑，可能仍是会依照之前的方法来审阅，预备材料的朋友们也别着急，假如你找中介请求的，他们应该有非常快速的响应速度跟入境处沟通了解最新状况，咱们先稳住心态，大家都是为了顺畅拿到香港身份的。
       除了香港优才外，还有其他香港落户方法能够考虑，比如香港高才通方案、专才方案、留学进修方案，假如你契合这些条件，也能够赶快递交请求。        港府专门为内地中国居民请求人预备的人才引进项目，归于作业签证，需要赴港作业。
       请求条件：年满18周岁以上，大专学历及以上、现已取得香港公司的聘任、聘任offer的薪资起码要跟商场持平，另外聘任的香港公司要是本质运营（有香港本地员工、有流水等等）。
       请求优势：官方获批率高；请求周期快；无配额约束，亦不限职业。        全称为“非本地毕业生留港/回港工作”，可以在香港修读一年研究生全日制课程，留学期间即可请求学生签证在港居留，毕业后可请求2年香港IANG签证，读书+在港工作满7年即可请求香港永居。
       请求条件：年满18周岁、本科学位（本科无学历需求有10年高级管理经验）、英语水平杰出、有必定的经济能力。
       请求优势：请求要求较低，性价比高；研究生学历和香港身份同拿，一箭双雕。        香港高才通方案是港府新推出的人才引进政策，针对“高薪人才”和“名校人才”，只要符合要求即可递交请求，相当于作业签证，续签时要有在港作业证明，比照专才又自在些。
       请求条件：请求前1年年薪达250万港币，或本科毕业于全球百强大学。